注册劳务派遣公司的条件及费用

根据某市场研究机构发布的数据，2018年我国劳务派遣服务市场规模仅有五十四亿元，而在2021年我国劳务派遣服务市场规模已经发展到近2000亿的规模，而这里主要的功劳归功于灵活用工的异军突起。

      经营劳务派遣业务应当具备下列条件：

　　1、注册资本不得少于人民币200万元。

　　2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。

　　3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

　　4、法律、行政法规规定的其他条件。

　　一、注册劳务公司要多少钱

　　劳务公司注册费用主要费用包含印章费+银行开户费+验资报告费用；特别需要注意的是经营范围内必须包含建筑劳务分包才行。

　　1、公司注册资本：实缴，资本最低200万

　　2、劳务公司办公室租赁费用

　　需要提供办公场所证明，无论你租多大，这里起码要预估1-2万一年吧；需要提供租房协议和房产证；

　　3、劳务派遣营业备案。

　　设立劳务派遣公司除开要注册营业执照外，还要办理劳务派遣运营许可证。按照《劳动合同法》规范，运营劳务派遣业务应当向劳动行政部门依法申请行政许可，未经许可，任何企业和个人不能经营劳务派遣业务。这也就是说，想要经营劳务派遣产业的机构或自然人，需要在取得劳务派遣营业资质后，方可进行与劳务派遣有关的产业。且劳务派遣运营备案有效期3年，到期还需要办理关联相关的延续走的步骤。

       在办理过程中会涉及到很多细节问题，例如：经营范围问题、注册地址和办公地址不一致问题、注册资本问题等等细节性问题，如果您遇到了以上问题可以直接联系我们的在线客服人员。下一期文章跟大家讲讲劳务派遣许可证和人力资源许可的业务区别。